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看護部の紹介

看護部長あいさつ

看護部長  尾﨑 ちなみ

看護部長尾﨑 ちなみChinami Ozaki

医療情勢はめまぐるしく変化し、看護師の活躍の場は病院にとどまらず地域でも求められています。岡山医療生協は設立当初より「地域の健康づくり」に組合員さんと取り組み続けています。私たちは地域の方々が住み慣れた環境で健康に暮らし、安心して療養ができるよう支えていく役割があり、SDH(健康の社会的決定要因)について、この先も重要課題として取り組んでいく必要があります。
当院のクリニカルラダー研修には「訪問診療の同行」や「訪問看護研修」、「施設研修」などがあります。患者さんの入院生活にとどまらず、地域で暮らす(療養する)ことに目を向けることができる看護師の育成につとめています。
看護師は患者さんの一番そばにいる専門職として多職種と連携し、よりよい医療や看護を実践していかなければなりません。また、患者さんをはじめご家族やキーパーソンとなる方々の思いに寄り添うためには、生活背景をとらえることはとても重要です。
患者さんのご家族が「この病院にかかってよかった」、そして職員が「ここで働いてよかった」と思える病院にしていきたいです。

看護部の理念

1. 価値 Value
一人ひとりを大切にし、その人らしく生きることを支えます。

私たちは、一人ひとりが持っている、生命の尊厳や人権を大切にします。一人ひとりの考え方や生き方を尊重し、ありのままを受けとめて看護を提供します。患者、家族の考えかたや意向を看護に反映し、自己解決できるよう援助します。

2. 使命 Mission
生活背景をとらえ、思いに寄り添った看護を提供します。

私たちは、生活背景をとらえ看護を提供します。病気の不安だけでなく多くの問題を抱える患者のかたわらで、患者の思いに寄り添います。患者、家族の思いをかなえることで信頼関係を築いていきます。看護実践や研修を通し、患者、家族に寄り添える看護師を育成します。

3. あるべき姿 Vision
地域と連携し、信頼される看護を提供します。

地域とは、医療機関・施設・事業所・組合員・地域に住んでいる人々すべてをさします。私たちは、そのなかで信頼される看護を提供します。地域から信頼されるために、看護師としての品性(身だしなみや言葉遣い・態度)を身につけ、看護専門職として日々研鑽努力します。私たちは医療福祉生協の活動を通じて、地域まるごと健康づくりを進めます。

看護部の特徴

  • 急性期病棟から緩和ケア病棟まで
    切れ目のない看護

  • 充実した教育制度

  • 地域の皆さんの健康づくりに
    取り組んでいます。

  • 他職種との連携でチーム医療を実践

  • コミュニケーションが取りやすい
    明るい快適な職場

  • 子育てしながらでも働きやすい環境

    • 私たちの職場

      私たちの職場

    • 看護専門外来

      看護専門外来

    • 緩和ケア病棟

      緩和ケア病棟
      (岡山協立病院のサイトへ)

    • 回復リハビリテーション病棟

      回復リハビリテーション病棟
      (岡山協立病院のサイトへ)

    • 地域包括ケア病棟

      地域包括ケア病棟
      (岡山協立病院のサイトへ)

    • 透析センター

      透析センター
      (岡山協立病院のサイトへ)

看護部概要

病床数 318床
看護方式 固定チームナーシング(一部デイパートナーシップ)
看護体制 一般急性期病棟 7対1
特殊疾患病棟 10対1
地域包括ケア病棟 13対1
回復期リハビリテーション病棟 13対1
緩和ケア病棟 7対1
HCU 4対1
看護職員数 ・看護師 280名
・介護員 15名
・看護補助者 35名
(2019年11月30日現在)
勤務体制 3交代勤務(勤務時間7.5時間)
8:30~17:00 16:30~1:00 0:30~9:00
その他変則勤務あり

岡山協立病院では、
無料低額診療を
行っています

すべての病床においてお部屋代(差額ベット代)をいただいておりません。

岡山協立病院サイト
「無料低額診療のお知らせ」へ 

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